Ngày 22/12, Bảo hiểm xã hội Việt Nam tổ chức hội nghị trực tuyến toàn ngành đôn đốc công tác thu, phát triển người tham gia bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, bảo hiểm thất nghiệp năm 2023.
Chương trình được kết nối trực tuyến đến bảo hiểm xã hội 63 tỉnh, thành phố và toàn bộ hơn 700 bảo hiểm xã hội cấp huyện trên cả nước.Phó Tổng Giám đốc Bảo hiểm xã hội Việt Nam Trần Đình Liệu chủ trì hội nghị.
Một số bảo hiểm xã hội địa phương có quy mô số thu lớn nhưng tiến độ thu chưa đạt yêu cầu, tỷ lệ chậm đóng còn khá cao (bao gồm cả số tiền chậm đóng từ ngân sách nhà nước).
Tại hội nghị, Trưởng Ban Quản lý Thu- Sổ, thẻ Dương Văn Hào báo cáo khái quát nhanh tình hình công tác phát triển người tham gia, thu bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế trên cả nước.
Trong đó, ông Hào lưu ý các tỉnh, thành phố đang có số tham gia bảo hiểm xã hội bắt buộc, bảo hiểm xã hội tự nguyện và bảo hiểm y tế thấp hơn tỷ lệ bình quân chung của cả nước. Một số bảo hiểm xã hội địa phương có quy mô số thu lớn nhưng tiến độ thu chưa đạt yêu cầu, tỷ lệ chậm đóng còn khá cao (bao gồm cả số tiền chậm đóng từ ngân sách nhà nước).
“Đề nghị bảo hiểm xã hội các địa phương phải khẩn trương tiếp tục triển khai đồng bộ các giải pháp, quyết liệt đôn đốc thu, giảm số chậm đóng cũng như tăng cường phát triển số người tham gia bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế; theo sát tình hình thực tế, nắm chắc số liệu, tiến độ thực hiện của các đơn vị theo từng ngày; tăng cường gửi thông báo đôn đốc, làm việc trực tiếp với các đơn vị sử dụng lao động”, ông Hào nhấn mạnh.
Lãnh đạo Ban Quản lý Thu- Sổ, thẻ cũng đề nghị Bảo hiểm xã hội các tỉnh, thành phố phải phát huy vai trò của Ban chỉ đạo thực hiện bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế các cấp, thường xuyên báo cáo, tham mưu chỉ đạo. Tăng cường gửi thông báo đôn đốc với đơn vị chậm đóng từ 3 tháng trở lên; tiếp tục công khai danh sách các đơn vị chậm đóng, đề nghị các hội đồng thi đua không vinh danh, khen thưởng các đơn vị chậm đóng bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế...
Về phát triển người tham gia, cần tập trung lập danh sách, cấp thẻ cho nhóm người ở địa bàn thuộc diện ATK; tăng cường vận động bảo hiểm xã hội tự nguyện, ưu tiên với nhóm đang dừng đóng, rà soát dữ liệu, gửi danh sách cho Ban chỉ đạo, tổ chức dịch vụ thu để triển khai tuyên truyền vận động tham gia lại... “Đơn vị nào đã hoàn thành phải tiếp tục phấn đấu để vượt mức kế hoạch, đơn vị nào chưa hoàn thành phải tiếp tục cố gắng để bảo đảm thực hiện các chỉ tiêu kế hoạch đề ra”, ông Hào nhấn mạnh.
Vụ trưởng Vụ Thanh tra-Kiểm tra (Bảo hiểm xã hội Việt Nam) Bùi Quang Huy cho biết, những ngày cuối năm, công tác thanh tra, kiểm tra vẫn đang tiếp tục được triển khai mạnh tại nhiều địa phương. Bảo hiểm xã hội các tỉnh, thành phố phải chú trọng nâng cao hiệu quả khai thác dữ liệu, linh hoạt phối hợp thực hiện các biện pháp để nâng cao chất lượng thanh tra, kiểm tra cũng như đôn đốc thu, giảm số chậm đóng. “Bảo hiểm xã hội các tỉnh, thành phố tăng cường việc xử phạt vi phạm hành chính với các đơn vị được thanh tra, phải làm hết trách nhiệm theo đúng quy trình nghiệp vụ đã được ban hành”, ông Huy lưu ý.
Tại hội nghị, đại diện lãnh đạo bảo hiểm xã hội một số tỉnh, thành phố cũng đã báo cáo nhanh tiến độ thực hiện các mục tiêu phát triển người tham gia, thu bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, làm rõ các giải pháp cụ thể giảm số chậm đóng đang được triển khai.
Phát biểu chỉ đạo tại hội nghị, Phó Tổng Giám đốc Bảo hiểm xã hội Việt Nam Trần Đình Liệu ghi nhận quyết tâm hoàn thành các chỉ tiêu nhiệm vụ từ bảo hiểm xã hội các tỉnh, thành phố cũng như bảo hiểm xã hội cấp huyện trên cả nước.
Ông Trần Đình Liệu nhấn mạnh, chỉ còn ít ngày nữa là hết năm 2023, toàn ngành bảo hiểm xã hội phải tập trung quyết liệt triển khai các giải pháp phát triển người tham gia, thu, giảm số chậm đóng. Đồng thời, tăng cường, nêu cao hơn nữa tinh thần trách nhiệm trong các mặt công tác; phối hợp chặt chẽ giữa các bộ phận nghiệp vụ, đặc biệt là phải bảo đảm sẵn sàng nguồn nhân lực cho công tác thanh tra, kiểm tra, đáp ứng các yêu cầu nhiệm vụ khi cần. Nếu có khó khăn, vướng mắc gì phải trao đổi, liên hệ ngay với các đơn vị nghiệp vụ của Bảo hiểm xã hội Việt Nam để được tháo gỡ, giải quyết, hỗ trợ ngay bằng nhân lực/biện pháp cụ thể. Đồng thời lan tỏa, nhân rộng các mô hình hay, cách làm sáng tạo; truyền thông, biểu dương các đơn vị hoàn thành sớm và vượt các chỉ tiêu...
Phó Tổng Giám đốc lưu ý, các chỉ tiêu được giao chỉ là cơ sở bước đầu, các đơn vị trong toàn ngành phải phấn đấu cao hơn, thực hiện tốt hơn chỉ tiêu được giao, thu đúng, đủ, tiến tới giảm xuống mức thấp nhất, thậm chí là không còn chậm đóng qua đó bảo đảm thật tốt quyền lợi bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế cho người lao động.